Offres d'Emplois et stages

DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE
La Fédération du Pas-de-Calais pour la Pêche et la Protection du Milieu Aquatique, structure associative départementale, agréée et régie par le code de l’environnement, ayant le caractère d’établissement d’utilité publique, a pour mission de protéger, gérer, mettre en valeur les milieux aquatiques et promouvoir le loisir pêche sous toutes ses formes dans une logique de gestion patrimoniale.

La Fédération assure des missions d’intérêt général telles que :
– La promotion et le développement du loisir pêche et de ses différentes techniques, l’essor du tourisme-pêche, l’animation et le développement des Ateliers Pêche et Nature (APN) sur le département ;
– La sauvegarde, la défense et la valorisation des milieux aquatiques et du patrimoine piscicole ;
– Le soutien aux 72 AAPPMA (Associations Agréées pour la Pêche et la Protection du Milieu Aquatique) du
département et la coordination de leurs actions, notamment le soutien de ces structures dans le cadre de leur obligations statutaires, ainsi que la formation des dirigeants de ces mêmes structures ;
– La surveillance et la police de la pêche.
L’ensemble de ses missions d’intérêt général repose sur le développement de collaborations étroites avec les multiples acteurs de l’eau et de la biodiversité : administrations, collectivités territoriales, organismes publics, etc.
Elles sont assurées par une équipe de 11 salariés, placés sous l’autorité du Président et d’un Conseil d’Administration chargé de définir la politique de la structure.

CONTEXTE DE L’OFFRE
Le pôle technique de la fédération, composé aujourd’hui de trois agents à temps plein, nécessite d’être renforcé dans un contexte d’accroissement de son activité. La fédération recherche un(e) chargé(e) d’étude pour une durée indéterminée.

Descriptifs des missions
Encadré par le responsable technique, le(a) nouveau(elle) chargé(e) d’études devra mener et réaliser :
– Des opérations de suivi de la colonisation des espèces amphihalines sur les bassins côtiers du Pas-de-
Calais ;
– Un suivi des populations d’anguilles sur les cours d’eau côtiers du Pas-de-Calais ;
– Le suivi des stations de contrôle des migrations (STACOMI) ;
– Des suivis piscicoles et astacicoles via des inventaires scientifiques (pêches scientifiques, diagnostics ADNe…)
– Des suivis comportementaux des espèces migratrices amphihalines et holobiotiques par télémétrie ;
– Des missions de valorisation des actions engagées en faveurs des espèces amphihalines et de la continuité écologique auprès des partenaires locaux (propriétaires riverains, AAPPMA, collectivités territoriales, gestionnaires, élus…) ;
– Procéder à des évaluations de préjudices aux milieux et suivi des contentieux
– Apporter une assistance et un appui technique aux différents maîtres d’ouvrages sur le territoire.

PROFIL ET QUALITES REQUISES :

Niveaux requis et expériences :
– Niveau Bac + 3 à Bac + 5 dans les domaines de l’environnement
– Expérience de 1 à 3 ans souhaitée. Une expérience sur un poste similaire en fédération ou association migrateurs et/ou avec une connaissance des espèces migratrices serait un plus.

Compétences, savoir-faire et savoir-être :
– Maîtrise des outils informatiques, logiciels de bureautique et de cartographie (ArcGis /QGIS);
– Bonnes connaissances de la bio-écologie des communautés piscicoles et du fonctionnement des milieux aquatiques ;
– Très bonne connaissance des espèces migratrices amphihalines et holobiotiques et des techniques de suivi (Indicateurs, études télémétriques…) ;
– Goût prononcé pour le terrain, bonne condition physique ;
– Rigueur technique et organisationnelle, autonomie, esprit de synthèse et de vulgarisation ;
– Bonnes capacités rédactionnelles, aisance relationnelle et sens du travail en équipe ;
– Bon sens du contact, de la communication avec les différents partenaires techniques et financiers.
– Connaissance du fonctionnement associatif, celui de la pêche de loisir serait un plus évident.

CADRE DE L’EMPLOI
Type de contrat et durée : CDI temps plein. Période d’essai 1 mois renouvelable
– Dénomination et encadrement du poste : chargé(e) d’étude connaissance, au sein du pôle technique sous la responsabilité du chef de pôle, du directeur, et placé sous l’autorité du Président ;
– Rémunération fixée sur la base de la Convention Collective des Structures Associatives de Pêches de Loisir.
Classement dans la grille des métiers de la convention collective : statut « Technicien », Niveau IV – Echelon
1 ou 2 (selon expériences et compétences) ;
– Temps complet 35 heures, travail possible en soirée, week-end et jours fériés ;
– Poste basé au siège de la Fédération. Permis B obligatoire. Des déplacements fréquents dans le département sont à prévoir dans le cadre des missions du poste (véhicule de service)